崗位職責:
一、負責行政管理和日常事務,協助領導做好各部門之間的綜合協調,落實各項規章制度,溝通內外聯系,保證上情下達和下情上報,負責對會議文件決定的事項進行催辦,查辦和落實,負責組織系統及工作職責研討和修訂。
二、人力資源管理與發展(6)招聘工作:獨立完成簡歷篩選、人才邀約、面試及后續跟進。完成公司各部門人才指標需求。
任職資格:
5年以上行政管理經驗
上班時間:
08:30-17:30,上六休一
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